Liderarte está formado por un equipo de expertos artesanos en gestión de talento orientados a la mejora del rendimiento de las personas en la organización, con una visión holística de la persona y de la empresa y con una metodología diferente, innovadora y eficaz de gestión del talento: el Aprendizaje por el Arte®.
Nuestros programas se dirigen a todos los niveles de la empresa:

• Consejos de Administración
• Comités de Dirección
• Mandos intermedios
• Colaboradores

Todos nuestros artesanos reúnen los siguientes requisitos:

• Experiencia profesional en dirección de personas
• Experiencia en consecución de resultados
• Experiencia en consultoría y formación
• Vinculación con el arte

Gestionamos talento a través de:

• Formación
• Motivación
• Desarrollo

LIDERARTE a través de sus actividades ha descubierto el gran desconocimiento en todo lo referente a bienestar y felicidad.
Aprender a gestionarse uno mismo para poder gestionar las relaciones con los demás supone conocer, identificar y aprovechar el propio potencial, gestionando su cuerpo, su pensamiento y sus emociones y generando hábitos que permitan llegar a más felicidad: Autoconocimiento, Autocontrol, Autoconfianza y Autodependencia son las bases para mejorar el bienestar.
La mayoría de las personas no disponen de las herramientas básicas que les permitan llevar a cabo una gestión óptima de sí mismos, dado que estas enseñanzas no se incluyen en los programas académicos tradicionales. Técnicas de Inteligencia Emocional, Gestión del Estrés, Autoestima, Nutrición, Psicología Positiva… son herramientas utilizadas para que las personas lleguen a adquirir hábitos que les den acceso a un proceso continuo de aprendizaje y de desarrollo personal. Quienes lo consiguen mejoran su bienestar y obtienen más momentos de felicidad, con lo que se convierten en personas más optimistas, colaboradoras y productivas.

Con esta experiencia y enfocándose en el mercado del Bienestar, Liderarte ha desarrollado un Proyecto que ofrece un enfoque global del bienestar desde diferentes aspectos naciendo así BIENESTAR CORPORACIÓN.